我可以否定（！）Spring轮廓集合吗？

一尘不染

我可以否定（！）Spring轮廓集合吗？

spring-boot

是否可以以一种不会被一组概要文件使用的方式配置bean？目前，我可以做到这一点（我相信）：

@Profile("!dev, !qa, !local")

是否有更整洁的符号来实现这一目标？假设我有很多个人资料。另外，如果我有某些服务（或其他服务）的Mock和具体实现，是否可以仅对其中之一进行注释，并假设在其他所有情况下都可以使用其他服务？换句话说，例如，这是否必要：

@Profile("dev, prof1, prof2")
public class MockImp implements MyInterface {...}

@Profile("!dev, !prof1, !prof2") //assume for argument sake that there are many other profiles
public class RealImp implements MyInterface {...}

我可以注释其中一个，@Primary而是在另一个注释上粘贴注释吗？

本质上，我想要这样：

@Profile("!(dev, prof1, prof2)")

提前致谢！

阅读 278

2020-05-30

共1个答案

一尘不染

简短的答案是：您不能。
但是，由于有了@Conditional注释，所以存在一种巧妙的解决方法。

创建条件匹配器：

public abstract class ProfileCondition extends SpringBootCondition {
    @Override
    public ConditionOutcome getMatchOutcome(ConditionContext conditionContext, AnnotatedTypeMetadata annotatedTypeMetadata) {
        if (matchProfiles(conditionContext.getEnvironment())) {
            return ConditionOutcome.match("A local profile has been found.");
        }
        return ConditionOutcome.noMatch("No local profiles found.");
    }

    protected abstract boolean matchProfiles(final Environment environment);
}

public class DevProfileCondition extends ProfileCondition {
   private boolean matchProfiles(final Environment environment) {    
        return Arrays.stream(environment.getActiveProfiles()).anyMatch(prof -> {
            return prof.equals("dev") || prof.equals("prof1")) || prof.equals("prof2"));
        });
    }
}

public class ProdProfileCondition extends ProfileCondition {
   private boolean matchProfiles(final Environment environment) {    
        return Arrays.stream(environment.getActiveProfiles()).anyMatch(prof -> {
            return !prof.equals("dev") && !prof.equals("prof1")) && !prof.equals("prof2"));
        });
    }
}

用它

@Conditional(value = {DevProfileCondition.class})
public class MockImpl implements MyInterface {...}

@Conditional(value = {ProdProfileCondition.class})
public class RealImp implements MyInterface {...}

但是，此方法需要Springboot。

2020-05-30